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LIZEE SAS est spécialisé dans les constructions neuves et les rénovations architecturales. Notre organisation, notre savoir-faire et notre réseau de sous-traitants techniques reconnus permettent à l'entreprise de mener efficacement des projets de maîtrise d'œuvre
Nos valeurs
Promotion immobilière
Vos avantages
Nous nous soucions non seulement du succès de nos projets, mais aussi du bien-être de nos employés. Nous proposons des avantages qui vous aideront à progresser dans votre carrière et à mener une vie de travail épanouissante. Découvrez les avantages que vous pouvez obtenir en faisant partie de notre équipe
Mutuelle Santé d'Entreprise
Nous vous garantissons une couverture santé complémentaire dès votre premier jour au sein de notre établissement.
Aide au transport
Vous bénéficiez d'une participation à vos frais de transport, qui vous permet de réduire l'impact économique de vos déplacements domicile travail.
Formation
Nous investissons dans la formation de nos employés et nous nous assurons de votre développement professionnel, afin que vous puissiez élargir vos compétences
Processus de candidature
Candidature en ligne
Les candidats intéressés peuvent postuler via notre portail de candidature en ligne ou par e-mail avec leurs dossiers de candidature complets. Ceux-ci devraient inclure un CV détaillé ainsi qu'une lettre de motivation personnalisée, dans laquelle la motivation pour le poste et l'adéquation pour l'entreprise sont expliquées
Examen des documents
Notre équipe des ressources humaines examine minutieusement les candidatures reçues et les compare aux exigences du poste annoncé. Les candidats qui ont les qualifications et l'expérience requises sont invités à un premier entretien
Entretien d'embauche
Lors de l'entretien, les candidats ont la possibilité de mieux connaître l'entreprise et de se présenter. Il sert à vérifier les compétences techniques et personnelles du candidat et à obtenir une compréhension l'un de l'autre. Si un entretien complémentaire est nécessaire pour rencontrer un responsable, il a lieu très rapidement après.
Décision et offre de contrat
Après la conclusion du processus de sélection, l'équipe des ressources humaines prend une décision finale et fait éventuellement une offre de contrat au candidat sélectionné. Nous nous efforçons de rendre le processus de candidature transparent et en temps opportun et nous tenons les candidats informés de l'état de leur candidature
Témoignages
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